激励计划流程 - 2024年2月26日董事会、监事会审议通过激励计划相关议案[15] - 2024年2月27日至3月7日公示首次授予激励对象[16] - 2024年3月14日股东大会审议通过相关议案[17] - 2024年3月22日董事会和监事会审议通过调整及授予议案[6][7] 激励计划调整 - 首次授予激励对象由470人调为468人，权益数量由3529.00万股调为3523.00万股[23] - 股票期权首次授予人数由466人调为464人，授予数量由3380.00万份调为3374.00万份[23] 激励计划授予 - 首次授予日为2024年3月22日[28] - 向468名激励对象授予3523.00万份权益[29] - 向464名激励对象授予3374.00万份股票期权，行权价3.93元/份[29] - 向4名激励对象授予149万股限制性股票，授予价1.97元/股[29]