激励计划权益授予 - 拟授予权益总计3629.00万股,占公司股本总额68505.1103万股的5.30%[6][29] - 首次授予3529.00万股,占拟授出权益总数的97.24%,占公司股本总额的5.15%[6][29] - 预留100.00万股,占拟授出权益总数的2.76%,占公司股本总额的0.15%[6][29] 股票期权授予 - 拟授予3480.00万份股票期权,占公司股本总额的5.08%[6][29][32] - 首次授予3380.00万份,占拟授出期权总数的97.13%,占公司股本总额的4.93%[6][29][32] - 预留100.00万份,占拟授出期权总数的2.87%,占公司股本总额的0.15%[6][29][32] - 首次授予股票期权的行权价格为3.93元/份[8][37] - 预留部分股票期权的行权价格同首次授予一致[38] 限制性股票授予 - 拟授予149.00万股限制性股票,占公司股本总额的0.22%[7][30][48] - 财务总监陈永刚获授50.00万股,占授予总数33.56%,占股本总额0.07%[49] - 董事会秘书刘雅芳获授45.00万股,占授予总数30.20%,占股本总额0.07%[49] - 副总经理王非获授24.00万股,占授予总数16.11%,占股本总额0.04%[49] - 副总经理徐周获授30.00万股,占授予总数20.13%,占股本总额0.04%[49] - 限制性股票授予价格为每股1.97元[54] 有效期与时间安排 - 本计划有效期最长不超过48个月[9][29][33][50] - 自股东大会审议通过本激励计划之日起60日内完成授予、登记等程序,预留部分须在12个月内授出[11][34] 行权与解除限售条件 - 2024 - 2025年为行权考核年度,2024年净利润需扭亏为盈,2025年净利润不低于6000万元[41][57] - 激励对象绩效考核分A、B、C、D四级,行权比例分别为100%、80%、60%、0[42][58] 费用摊销 - 首次授予股票期权数量3380.00万份,需摊销总费用1470.30万元,2024 - 2026年分别摊销802.75万元、572.49万元、95.06万元[47] - 假设2024年3月中旬授予限制性股票,需摊销总费用292.04万元,2024年需摊销费用173.40万元,2025年需摊销103.43万元,2026年需摊销15.21万元[63] - 限制性股票激励计划需摊销的总费用为1762.34万元,2024年、2025年、2026年分别为976.15万元、675.92万元、110.27万元[64] 数量与价格调整公式 - 资本公积转增股本等事项调整股票期权数量公式为Q=Q0×(1+n)[43][44] - 配股调整股票期权数量公式为Q=Q0×P1×(1+n)/(P1+P2×n)[44] - 缩股调整股票期权数量公式为Q=Q0×n[44] - 资本公积转增股本等事项时,限制性股票回购数量调整公式为Q=Q0×(1+n)[65] - 配股时,限制性股票回购数量调整公式为Q=Q0×P1×(1+n)÷(P1+P2×n)[65] - 缩股时,限制性股票回购数量调整公式为Q=Q0×n[65] - 资本公积转增股本等事项时,限制性股票回购价格调整公式为P=P0÷(1+n)[65] - 配股时,限制性股票回购价格调整公式为P=P0×(P1+P2×n)÷[P1×(1+n)][66] - 缩股时,限制性股票回购价格调整公式为P=P0÷n[67] - 派息时,限制性股票回购价格调整公式为P=P0 - V,且P>1[67] 特殊情况处理 - 公司最近一个会计年度财务报告或内控被出具否定或无法表示意见审计报告等情形,激励计划终止[68] - 激励对象最近12个月内被认定不适当人选等情形,已获授未行权期权或未解除限售股票按规定处理[71] - 公司提出继续聘用要求,激励对象拒绝,已获授但未行权/解除限售的股票期权/限制性股票不得行权/解除限售,由公司注销/回购注销,限制性股票回购价为授予价加银行同期存款利息[74] - 激励对象因工伤丧失劳动能力离职,获授的股票期权/限制性股票按丧失劳动能力前计划规定程序进行,董事会可决定个人绩效考核结果不纳入行权/解除限售条件[74] - 激励对象非因工伤丧失劳动能力离职,已获授但未行权/解除限售的股票期权/限制性股票不得行权/解除限售,由公司注销/回购注销,限制性股票回购价为授予价加银行同期存款利息[74] - 激励对象因执行职务身故,获授的股票期权/限制性股票由指定财产继承人或法定继承人代为持有,按身故前计划规定程序进行,董事会可决定个人绩效考核结果不纳入行权/解除限售条件[74] - 激励对象因其他原因身故,已获授但未行权/解除限售的股票期权/限制性股票不得解除限售,由公司注销/回购注销,限制性股票回购价为授予价加银行同期存款利息[75]
瑞丰光电:2024年股票期权与限制性股票激励计划(草案)摘要