业绩总结 - 2022年、2023年营业收入分别为28.21亿元、36.30亿元，增长率为28.68%[25] - 2022年、2023年扣除非经常性损益的净利润剔除影响后分别为17,977.37万元和22,939.18万元，增长率为27.60%[25] 激励计划权益授予 - 本激励计划授予激励对象权益总计500.00万份，约占草案公布日公司股本总额的1.67%[4] - 首次授予权益467.10万份，占草案公布日公司股本总额的1.56%，占拟授予权益总数的93.42%[4] - 预留32.90万份，占草案公布日公司股本总额的0.11%，占拟授予权益总数的6.58%[4] - 拟授予股票期权200.00万份，占草案公布日公司股本总额的0.67%[5] - 首次授予股票期权190.00万份，占草案公布日公司股本总额的0.63%，占拟授予股票期权总数的95.00%[5] - 预留授予股票期权10.00万份，占草案公布日公司股本总额的0.03%，占拟授予股票期权总数的5.00%[5] - 拟授予限制性股票300.00万股，占草案公布日公司股本总额的1.00%[6] - 首次授予限制性股票277.10万股，占草案公布日公司股本总额的0.93%，占拟授予限制性股票总数的92.37%[6] 激励计划实施时间与对象 - 2023年2月23日向56名激励对象授予限制性股票262.60万股[15] - 2023年2月27日向187名激励对象授予期权189.20万份[15] - 2023年9月26日办理完成42.00万股限制性股票的回购注销登记手续[16] - 2023年10月10日向6名激励对象授予预留的10.00万份股票期权，向12名激励对象授予预留的37.40万股限制性股票[17] - 2024年3月28日49人可解除限售65.43万股限制性股票，150人拟行权46.20万份股票期权[18] - 2024年4月12日注销37名离职激励对象35.20万份股票期权[19] - 2024年6月3日完成2.50万股限制性股票的回购注销登记手续[20] 本次解除限售情况 - 本次符合解除限售条件的激励对象12人，可解除限售的限制性股票数量为11.22万股，占公司总股本的0.0286%[2][27][29] - 副总经理黄慧杰可解除限售1.05万股，占公司现有总股本的0.0027%[29] - 副总经理、财务负责人陈丽君可解除限售0.75万股，占公司现有总股本的0.0019%[29] - 10名中层管理人员可解除限售9.42万股，占公司现有总股本的0.0240%[29] - 激励对象中的高级管理人员所持有限制性股票解除限售后，25%为实际可上市流通股份，75%股份继续锁定[27]