委员会组成 - 薪酬与考核委员会成员由3名董事组成，含2名独立董事和1名非独立董事[4] - 委员由董事长等提名，董事会选举产生[5] - 设主任委员一名，由独立董事担任，任期与董事会一致[6] 职责与流程 - 负责制定董事、高管考核标准和薪酬方案并提建议[8] - 考评先述职自评，再绩效评价，最后报董事会[13] 决策与施行 - 会议提前两天通知，三分之二以上委员出席，决议过半数通过[15] - 工作细则经董事会审议通过施行，由董事会解释[21][22]