委员会构成 - 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，独立董事应占多数[4] 会议规则 - 例会每年至少召开二次[11] - 需提前三天通知全体委员[11] - 三分之二以上委员出席方可举行[11] - 决议须全体委员过半数通过[11] 关联议题处理 - 关联委员讨论关联议题应回避，过半数无关联关系委员出席可举行[12] - 无关联委员出席不足总数二分之一时提交董事会审议[12] 记录保存与生效 - 会议记录保存期限不少于十年[12] - 细则自董事会审议通过之日起生效并实施[15] - 细则解释及修订权归公司董事会[15]