薪酬委员会构成 - 由三名董事组成，独立董事占多数[4] - 委员由董事长等提名，董事会选举产生[4] - 设主任委员一名，由独立董事担任[4] 会议规则 - 三分之二以上委员出席方可举行[10] - 决议须全体委员过半数通过[10] - 召开三天前通知全体委员[10] 职责与程序 - 负责制定考核标准及薪酬政策方案[6] - 考评经述职、评价、提报酬等程序[8] 资料提供 - 公司相关部门提供主要财务指标等资料[8] 施行时间 - 工作细则自董事会决议通过之日起施行[12]