激励计划推进 - 2024年1月17日审议通过激励计划相关议案[9] - 1月18日公告激励计划[10] - 1月19日公示首次授予激励对象[10] 后续处理情况 - 2月1日监事会要求董事会作解释说明[10] - 2月5日董事会审议通过解释说明议案[11] - 2月6日监事会认为解释说明合理合法[15] 激励对象相关 - 核心业务骨干确定标准含三类人员[11] - 部分新入职员工纳入激励对象合理[12] - 首次授予选拔导向为有突出贡献和潜力人员[14]