股权激励授予信息 - 限制性股票首次授予日为2024年6月3日[2] - 首次授予数量为190.00万股,占公司股本总额1.46%[2] - 首次授予人数为12人[12] - 首次授予价格为16.07元/股[2] 时间流程 - 2024年5月6日召开第四届董事会第二十九次会议审议议案[2] - 2024年5月6 - 16日对激励对象名单进行内部公示[5] - 2024年5月22日召开2024年第二次临时股东大会审议通过议案[6] 激励计划规则 - 激励计划有效期最长不超过72个月[12] - 归属日有时间限制[12] - 股权激励方式为第二类限制性股票[2] - 限制性股票归属期限分五个归属期,各期归属比例20%[13] 人员获授情况 - 董事、高级管理人员获授130万股,占授予总数56.52%,占股本总额1.00%[13] - 核心技术等人员首次授予190万股,占比82.61%,占股本总额1.46%;预留40万股,占比17.39%,占股本总额0.31%[13][14] - 实际控制人吴何洪获授50万股,占授予总数21.74%,占股本总额0.38%[13] 测算数据 - 测算首次授予股票公允价值,标的股价23.76元/股[21] - 采用历史波动率分别为13.52% - 16.03%[21] - 采用存款基准利率分别为1.50% - 2.75%[21] - 采用股息率为1.68%[21] 费用摊销 - 首次授予股票预计摊销总费用1489.22万元,2024 - 2029年分别摊销388.23 - 25.98万元[22] 合规情况 - 授予事项已取得必要批准与授权,符合规定[25] - 授予条件已成就[25] - 授予日符合规定[25] - 激励对象、数量及价格符合规定[25] 信息披露 - 已履行部分信息披露义务,后续需继续履行[25] - 上网公告及报备文件包括监事会核查意见等[26]
新锐股份:新锐股份关于向2024年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的公告