委员会构成与任期 - 薪酬与考核委员会由3名董事组成，独立董事占多数并任召集人[3] - 任期与董事会一致，可连选连任[3] 履职与会议规则 - 委员连续二次未出席且未书面报告，建议撤换[4] - 会议分定期和临时，提前三天通知[6] - 三分之二以上委员出席方可举行，决议需过半数通过[6] 其他规定 - 考评应听取监事会意见[7] - 决议结果书面汇报董事会[8] - 董事会办公室负责日常管理联络[10] - 细则经董事会批准生效，由其解释[10]