秦安股份:秦安股份薪酬与考核委员会议事规则
委员会组成 - 委员会由3名董事组成,2名为独立董事[7] - 设主任一名,由独立董事担任并经董事会任命[6] 会议规定 - 每年至少召开一次会议,提前3日通知[16] - 过半数委员出席方可举行,决策须全体委员过半数通过[16][18] 职责与规则 - 负责制定公司董高人员薪酬政策与方案[5] - 规则冲突按新规定执行,由董事会负责修订解释,决议通过生效[22] 会议材料 - 会议记录由行政人事部制作,纪要提交董事会并发送相关人员[17][18] - 会议相关材料交董事会办公室保管十年[20]