委员会基本信息 - 薪酬与考核委员会工作细则2023年12月22日经第三届董事会十五次会议通过，无需股东大会审议[2] - 成员由3名董事组成，2名为独立董事[8] 选举与会议规则 - 委员由董事长等提名，董事会选举产生[8] - 定期会议每年至少一次，临时会议委员提议召开[18][19] - 定期会议提前5天、临时会议提前3天通知委员[19] - 2/3以上委员出席方可举行会议，决议须全体委员过半数通过[19] 职责与工作流程 - 董事会秘书负责日常联络[9] - 负责制定董事及高管考核标准和薪酬政策[4] - 董事薪酬方案报董事会同意后股东大会审议，高管薪酬报董事会批准[12] - 考评先述职自评，再绩效评价，报报酬和奖励方式给董事会[16]